Praca Animatora Czasu Wolnego może być świetnym sposobem na połączenie pracy z ludźmi, podróżami, aktywnością i zdobywaniem doświadczenia, ale nie jest pracą dla każdego. Do największych plusów należą różnorodność, możliwość pracy sezonowej i rozwijanie umiejętności interpersonalnych. Do minusów trzeba zaliczyć nieregularny charakter pracy, dużą ilość kontaktu z ludźmi, konieczność utrzymywania energii oraz pracę wtedy, kiedy hotelowi goście właśnie odpoczywają.

Najgorszym sposobem wyboru tego zawodu jest patrzenie wyłącznie na zdjęcia resortów, basenów i plaż.

Animator rzeczywiście może pracować w bardzo atrakcyjnych miejscach, ale pozostaje tam pracownikiem. Prowadzi program, przygotowuje zajęcia, współpracuje z zespołem i odpowiada za jakość powierzonych mu aktywności.

Dlatego przed pierwszym sezonem warto znać zarówno mocne strony tego zawodu, jak i rzeczy, które po kilku dniach mogą okazać się trudniejsze, niż wyglądały w ogłoszeniu.

Jeżeli dopiero poznajesz ten kierunek zawodowy, zobacz również Animator Czasu Wolnego, gdzie szerzej opisujemy charakter pracy, wymagania i przygotowanie do zawodu.

 

Plus: każdy dzień może wyglądać inaczej

To jedna z największych zalet tej pracy dla osób, które nie chcą przez cały dzień wykonywać identycznych zadań.

Animator może jednego dnia prowadzić aktywność sportową, później pracować z grupą przy basenie, a wieczorem uczestniczyć w wydarzeniu scenicznym.

Program zależy od hotelu, resortu, grupy gości i specjalizacji animatora.

Ta różnorodność oznacza, że zawód może być interesujący dla osób, które szybko nudzą się rutyną.

Jednocześnie trzeba pamiętać, że różnorodność wymaga elastyczności.

Nie zawsze będziesz prowadzić tylko te zajęcia, które najbardziej lubisz.

Czasami trzeba zastąpić inną osobę, zmienić aktywność z powodu pogody albo dostosować program do innej liczby uczestników.

Różnorodność jest plusem tylko wtedy, kiedy akceptujesz również zmianę planu.

 

Plus: bardzo szybko rozwijasz umiejętność pracy z ludźmi

Animator codziennie obserwuje reakcje uczestników.

Uczy się, jak rozpocząć rozmowę.

Jak zaprosić grupę.

Jak wyjaśnić zasady.

Jak zareagować, kiedy ktoś nie chce uczestniczyć.

Jak poradzić sobie z osobą bardzo aktywną albo przeciwnie, stojącą cały czas z boku.

Takie doświadczenie może później przydać się również poza samą animacją.

Umiejętność prowadzenia grupy, występowania przed ludźmi i jasnego komunikowania się jest przydatna między innymi w sprzedaży, szkoleniach, edukacji, turystyce, eventach i pracy zespołowej.

Z mojego doświadczenia właśnie ten rozwój jest jedną z rzeczy, których początkujący często nie biorą pod uwagę.

Na początku chcą po prostu „prowadzić fajne zajęcia”. Po kilku miesiącach okazuje się, że znacznie swobodniej rozmawiają z obcymi ludźmi i lepiej radzą sobie przed grupą.

 

Minus: praca z ludźmi potrafi mocno męczyć

Ta sama rzecz, która jest dużym plusem, może być również jednym z największych minusów.

Kontakt z ludźmi nie kończy się po jednej godzinie.

Animator może być przez znaczną część dnia widoczny dla hotelowych gości.

Trzeba zachować kulturę osobistą także wtedy, kiedy jesteś zmęczony.

Trzeba odpowiedzieć na pytanie, które słyszysz piąty raz tego samego dnia.

Trzeba ponownie zachęcić grupę, mimo że poprzednia aktywność była wymagająca.

Osoba potrzebująca bardzo dużo samotności i spokoju po każdym krótkim kontakcie społecznym może uznać taki tryb pracy za trudny.

Nie chodzi o konieczność bycia ekstremalnym ekstrawertykiem.

Trzeba jednak akceptować fakt, że kontakt z ludźmi jest podstawowym narzędziem pracy animatora.

 

Plus: praca może oznaczać wyjazdy i nowe miejsca

Animator Czasu Wolnego może znaleźć zatrudnienie w hotelach, resortach i ośrodkach turystycznych w Polsce oraz za granicą.

Dla wielu osób jest to jeden z głównych powodów zainteresowania zawodem.

Możliwość spędzenia sezonu nad morzem albo w zagranicznym resorcie rzeczywiście może być atrakcyjna.

Wyjazd daje również doświadczenie samodzielności.

Trzeba funkcjonować w nowym miejscu, współpracować z nowymi ludźmi i często posługiwać się językiem obcym.

Nie należy jednak mylić wyjazdu zawodowego z urlopem.

To, że po pracy widzisz morze, nie oznacza, że cały dzień spędzasz na plaży.

W czasie największej aktywności gości animator często właśnie pracuje.

 

Minus: pracujesz wtedy, kiedy inni mają wolne

To jeden z najbardziej niedocenianych minusów animacji hotelowej.

Największe zapotrzebowanie na program występuje wtedy, kiedy goście odpoczywają.

Wakacje.

Weekendy.

Sezon.

Wieczory.

To naturalna konsekwencja charakteru tego zawodu.

Jeżeli hotel organizuje wieczorne show albo mini disco, ktoś musi je przygotować i poprowadzić właśnie wieczorem.

Jeżeli obiekt ma pełne obłożenie w środku sezonu wakacyjnego, wtedy program animacyjny może być najbardziej intensywny.

Osoba oczekująca typowego schematu poniedziałek – piątek, 8:00 – 16:00 może być rozczarowana.

Dlatego grafik jest jedną z pierwszych rzeczy, o które warto pytać podczas rekrutacji.

 

Plus: możesz szybko zdobyć konkretne doświadczenie

Sezon animacyjny potrafi być bardzo intensywny.

To oznacza, że w stosunkowo krótkim czasie możesz przeprowadzić wiele zajęć, poznać różne grupy i zobaczyć wiele nietypowych sytuacji.

Pierwsze zajęcia mogą być stresujące.

Po kolejnych zaczynasz rozumieć, jak uczestnicy reagują na instrukcje.

Później zauważasz, kiedy trzeba przyspieszyć, kiedy zmienić aktywność, a kiedy zakończyć program wcześniej.

Takiej umiejętności nie da się zdobyć wyłącznie poprzez czytanie.

Kurs może przygotować Cię do sytuacji, ale praktyka buduje doświadczenie.

To właśnie dlatego pierwszy dobrze przepracowany sezon ma dużą wartość.

Na stronie Oferty Pracy Dla Animatorów można również zobaczyć, jak różne są wymagania stawiane kandydatom przez pracodawców.

 

Minus: trzeba utrzymać jakość także przy słabszym dniu

Animator też może być zmęczony.

Może mieć gorszy dzień.

Może nie mieć ochoty na prowadzenie bardzo energetycznych zajęć.

Problem polega na tym, że uczestnik nie powinien otrzymać dużo gorszego programu tylko dlatego, że prowadzący ma słabszy humor.

Nie oznacza to konieczności udawania przez cały dzień sztucznej euforii.

Profesjonalizm polega bardziej na utrzymaniu odpowiedniego standardu.

Trzeba potrafić:

• jasno prowadzić grupę,
• zachować kulturę komunikacji,
• wykonać zaplanowane zadania,
• współpracować z zespołem,
• nie przenosić własnych problemów na uczestników.

To może być trudniejsze, niż wygląda osobie obserwującej animatora przez pół godziny podczas wakacji.

 

Plus: możesz odkryć własną specjalizację

Nie każdy animator musi robić wszystko równie dobrze.

Jedna osoba może świetnie czuć się podczas sportu.

Druga może być bardzo dobra na scenie.

Ktoś inny będzie znacznie lepiej radził sobie w pracy z dziećmi albo w prowadzeniu zajęć kreatywnych.

Pierwszy sezon często pomaga odkryć te różnice.

Możesz zacząć jako animator ogólny, a później rozwijać konkretny kierunek.

To duża zaleta zawodu, ponieważ rozwój nie musi oznaczać wyłącznie wykonywania dokładnie tych samych obowiązków przez kolejne lata.

Możesz poszerzać warsztat, zdobywać nowe kompetencje i wybierać stanowiska coraz lepiej dopasowane do własnych predyspozycji.

 

Minus: elastyczność nie może oznaczać zgody na wszystko

W animacji trzeba być elastycznym.

Pogoda się zmienia.

Frekwencja się zmienia.

Program może zostać przesunięty.

Ktoś z zespołu może zachorować.

Nie oznacza to jednak, że początkujący powinien akceptować każdą zmianę warunków zatrudnienia bez pytania.

Przed rozpoczęciem pracy trzeba znać:

• zakres obowiązków,
• grafik,
• wynagrodzenie,
• zasady zakwaterowania,
• wyżywienie,
• dni wolne,
• długość kontraktu.

Jeżeli oferta przed wyjazdem wygląda zupełnie inaczej niż rzeczywistość na miejscu, problemem nie jest brak elastyczności pracownika.

Dlatego warto dokładnie czytać umowę i zadawać konkretne pytania jeszcze przed rozpoczęciem sezonu.

 

Dla kogo ta praca może być dobrym wyborem?

Praca Animatora Czasu Wolnego może dobrze pasować do osoby, która:

• lubi kontakt z ludźmi,
• nie boi się pracy grupowej,
• akceptuje zmienny charakter dnia,
• potrafi reagować na nieprzewidziane sytuacje,
• chce rozwijać komunikację i wystąpienia publiczne,
• jest gotowa pracować w sezonie,
• interesuje się turystyką, hotelami albo eventami.

Może być trudniejsza dla osoby, która potrzebuje bardzo stałego harmonogramu, źle znosi częsty kontakt społeczny albo nie chce pracować w godzinach związanych z aktywnością gości.

Nie oznacza to, że ktoś jest „dobrym” albo „złym” kandydatem.

Chodzi o dopasowanie charakteru pracy do własnych oczekiwań.

Najlepsza decyzja nie brzmi: „ta praca wygląda fajnie”. Najlepsza decyzja brzmi: „wiem, jakie ma plusy i minusy, i nadal chcę jej spróbować”.

 

Najczęściej zadawane pytania

Jakie są największe plusy pracy Animatora Czasu Wolnego?

Do największych zalet można zaliczyć różnorodność pracy, kontakt z ludźmi, możliwość pracy sezonowej i zagranicznej, szybkie zdobywanie doświadczenia oraz rozwijanie komunikacji i umiejętności prowadzenia grupy.

Jakie są największe minusy pracy Animatora Czasu Wolnego?

Praca może być intensywna, wymaga dużej ilości kontaktu z ludźmi i często odbywa się wtedy, kiedy hotelowi goście mają wolne, czyli również wieczorami, w weekendy i podczas sezonu wakacyjnego.

Czy Animator Czasu Wolnego pracuje codziennie tak samo?

Nie. Zakres pracy zależy od hotelu i programu. Jednego dnia animator może prowadzić sport, zajęcia przy basenie i program wieczorny, a innego wykonywać inny zestaw zadań.

Czy praca Animatora Czasu Wolnego jest męcząca?

Może być wymagająca fizycznie i społecznie, szczególnie podczas intensywnego sezonu. Duże znaczenie mają grafik, liczba prowadzonych zajęć, wielkość obiektu i organizacja pracy zespołu.

Czy Animator Czasu Wolnego ma czas wolny podczas pracy w resorcie?

Animator powinien mieć czas wolny zgodnie z warunkami zatrudnienia i grafikiem. Dokładny sposób organizacji czasu pracy zależy od pracodawcy, dlatego trzeba sprawdzić go przed podpisaniem umowy.

Czy warto zostać Animatorem Czasu Wolnego?

Może to być bardzo dobry kierunek dla osoby lubiącej ludzi, aktywność, zmienność i pracę w turystyce. Nie należy jednak podejmować decyzji wyłącznie na podstawie atrakcyjnej lokalizacji hotelu.

Czy Kurs Animatora Czasu Wolnego pomaga przygotować się do zawodu?

Kurs obejmuje najważniejsze obszary pracy hotelowej, między innymi organizację programu, kontakt z uczestnikami, mikrofon, mini disco, sport i animacje basenowe. Szkolenie nie zastępuje doświadczenia zawodowego, ale pozwala poznać realia pracy jeszcze przed pierwszym sezonem.